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第二天一早，劉半夏開著車子直接就往醫院趕。
昨天他做的小炖肉燴白菜的味道還可以，尤其是又放了一些粉條之後，給喬喬吃得美得很，燕子也給予了好評。
不過要是讓劉半夏來評價的話，還是因為自己放的肉比較多。肉燜得也夠火候，白菜炖得也就更加的有滋味。
而對于喬喬來講呢？別看中午吃了不少，晚上的烤串和水煮魚也沒少吃。
也是因為現在她需要的養分比較多，一個人管著三個人的消耗呢。肚子里的兩個小寶寶，都在努力生長，需要營養啊。
「劉老師，怎麼過來得這麼早啊？師母說要給我們帶好吃的，帶來了嗎？」看到劉半夏走進食堂，許一諾趕忙問道。
「就為了給你們倆帶烤火雞腿，我早晨都起很早呢。讓周經理幫忙改個刀，這倆火雞腿都夠你們吃了。」劉半夏說著從包里拿出來兩個用錫紙包著的大火雞腿。
這也是昨天臨時接到的任務，喬喬中午吃飯的時候就在朋友圈中預告了晚上要吃啥，然後就被許一諾他們給惦記上了。
對于喬喬來講這都不算事，反正發布命令就完了唄，剩下的活都是劉半夏在做。
火雞腿畢竟不是現烤的，但是味道還是很不錯的。腌制的時間也夠長啊，給劉半夏都饞了一下，吃了兩片。
「嘿嘿，劉老師，以後每天早晨都帶菜來唄。」劉依清笑嘻嘻的說道。
「可別介，你們沒看到周經理都是啥眼神兒，賠錢啊，光送咸菜了。」劉半夏打趣了一句。
「嘿，劉主任還真別說啊。雖然咱是小本買賣，不過這個咸菜還是送得起的。我又弄來了一些醬缸小黃瓜，等你下班的時候過來取一些，給喬喬帶回去。」周強說道。
「完了，喬喬已經把整個二院都給拿下了，混得比我還熟呢。」劉半夏無奈的說道。
「劉老師，你可不能欺負師母，師母多好啊。」許一諾說道。
劉半夏翻了個白眼，「我欺負她？我現在就是個工具人，讓干啥干啥。」
「呀，你們在吃啥？怎麼這麼香啊？」這時候梁曉琳也做了過來。
「梁秘書，進修得咋樣了？你可是咱們急救中心的人啊，啥時候回娘家？」劉半夏問道。
「劉主任，預計還得有一個月左右的時間。」梁曉琳也一本正經的回了一句。
「不過我好累啊，每天過得都是昏天暗地的。一天最少兩台手術，有上班的時間，沒有下班的時間。」
「上完了手術還得做筆記，還得給手術復盤，我真的要瘋了。暗無天日的日子還得過一個多月，怎麼辦啊。」
梁曉琳這就算是幸福的煩惱了吧，資源很豐富，但是也得跟著吃苦。
現在就是跟在李明武的身邊學習，見習的可不僅僅是李明武的手術，而是整個心外的手術。一名醫生的手術資源有限，整個科室的手術得有多少呢？
要不然劉半夏咋說她是去進修呢，等她再回來以後，實力絕對能夠提升一大截。
「現在你們知道我對你們多好了吧？要是也給你們開啟這個難度的學習方式，你們想想，那得過什麼樣的日子。」劉半夏說道。
「劉老師，我們現在的日子過得也不那麼輕松啊。每天要面對多少患者呢，有些患者的脾氣還不好。」許一諾不服氣的說道。
「咋了？又有醉酒患者鬧事？」劉半夏笑著問道。
「我的天，太沒有同情心了。」劉依清說道。
「哈哈，這也是你們工作中需要面對的情況，跟你們去跟患者家屬通報壞消息是一樣的。」劉半夏更樂了。
「等你們什麼時候把這些情況都能夠應付過來，那麼你們這一階段的實習就是真完事了。就可以進一步琢磨你們手術技巧的提升，這階段就是在鍛煉這個。」
「別看梁醫生現在的手術技巧提升了很多，但是她咋接診方面肯定不如你們。也算是兩個不同的培養模式吧，其實效果都是差不多的。」
六小只的臉一下子苦了起來，鬧了半天，現在還是在培訓。只不過跟以往的培訓不一樣，並不是在培訓技能。
「咱們當醫生啊，有時候也得有屬于自己的威嚴。換句話說，就是得能鎮住場子。」劉半夏喝了口小米粥後又接著說道。
「你就像咱們主任，即便是不掛著主任的名牌，往那里一站，氣場就是好幾十米開外。就算是有些想鬧事的患者，他也得在心里掂量一下。」
「劉老師，為啥呢？」許一諾很是好奇的問道。
「氣場這個東西，我哪里知道為啥啊，慢慢培養唄。當醫生，尤其是外科的急救醫生，如果你沒有一定的控場能力，你咋參與急救？」劉半夏反問了一句。
「我們在搶救室能夠做到一定的掌控，我們在手術室主刀也能做到最大限度地掌控。但是並不是所有的急救環境都能夠這麼舒服，遇到混亂的環境怎麼辦啊？」
「就需要有人站出來，掃清任何的不安定因素，給我們的急救操作提供做好的環境，提升患者的救治率。」
「嗯……，半夏說得不差，急救醫生啊，說起來很容易，想要做得稱職就太難了。」
劉半夏的話音剛落，周書文的聲音從他身後傳了過來。
劉半夏瞪了許一諾一眼，「主任，您咋還跟他們一樣啊，得虧剛剛我沒說您壞話。」
「喲，這麼說看來也有說壞話的時候啊。」周書文打趣了一句。
「哪能啊，必須沒有。就是覺得您不能這麼慣著他們，都該無法無天了。嘗嘗我烤的火雞腿，味道還可以。」劉半夏趕忙說道。
許一諾也沒閑著，趕忙去給周書文打飯。
「接著剛剛說的話題啊，醫生，其實也是一個系統性的學科。」周書文又接著說道。
「別看我是你們的主任，也是院里的副院長，可是包括我們所有人在內，仍舊都處于學習階段。」
「為什麼這麼說呢？不僅僅是因為還有好多的醫術我們沒有掌握，更是有很多技巧性的東西，我們沒有掌握。」
「就像半夏接診的那位患者一樣，把他給騙得體無完膚。雖然說患者很開心的出院了，他臉上也不好看啊。是吧？」
劉半夏苦笑著點了點頭，「哪怕患者有所隱瞞，可是在嗅到了患者身上的酒氣之後沒有往深里問，也是有問題的。」
「而且在接診的後期也發現患者有遺漏病癥的小習慣，其實那時候我就應該想到的。有時候眼楮和耳朵，還是很容易被表象給欺騙啊。」
「看到了吧，這就是你們現在跟半夏的區別。」周書文笑著說道。
「半夏在接診過後都會有一個反思的過程，你們呢，可能接診完事就過去了。可能是接診的患者過于多，可能是時間比較緊。」
「但是不管什麼原因，我還是希望你們在接診的時候能夠盡可能多的熟悉各種病癥的診斷，不斷提高自己的接診能力。」
「什麼是經驗？這就是經驗的累積。很多病癥只是小病癥，我們在接診的時候一目了然的就能夠看出來。但是在這個過程中，我們是否忽略掉了被掩蓋的病癥呢？」
「可能有，也可能沒有。這個要看患者的運氣和你們的實力，沒有一定的標準。診斷的能力提升了，那麼我們在搶救的時候即能夠做到把控全局，又能夠做到抓住重點，這就很好。」
「遇到需要急救上台的患者，別說是你們了，我也會著急。這時候就需要快速冷靜下來，也就是現在半夏對你們進行的心性訓練。」
「沒有捷徑與竅門，很多時候我們都會被患者的實際情況所觸動。我們能夠做的就是盡可能多的去接觸、去經歷，在以後的接診中給患者提供最好的醫療手段。」
「你們覺得半夏很厲害，厲害的不僅僅是他的手術技巧，更是他的診斷能力。那麼你們有沒有想過，為什麼會有這樣戲劇性的表現，跟看電影和電視劇一樣呢？」
「主任，我知道，因為劉老師心細，能夠留意到很多人都不曾留意到的細節。」許一諾舉起了手。
「對，就是這麼回事。」周書文笑著點了點頭。
「而針對于這樣的情況，我們在日常的接診中可能就會發生一個很不友好的問題，那就是漏診和誤診。」
「不要以為這樣的幾率很低，其實是很高的，也是為什麼醫患關系比較緊張的另一個主要原因。」
「你們要是有時間啊，也應該跟半夏學，翻翻那些病歷去。你們就會發現，漏診的比例還是蠻高的。」
「當然了，也不能說漏診了就不是好醫生。醫生的好壞，跟這個沒關系。只要我們在接診的同時能夠減少漏診，給予患者最恰當的醫學診斷和救治，這就是稱職的好醫生。」
「你們都很年輕，將來還有非常遠的路要走，也有很多的時間。得加油，不要把自己的天賦和才華荒廢掉。」
六小只齊刷刷的點頭，包括梁曉琳也是如此。
周書文親自給大家伙喝「雞湯」的機會可不多，足以看得出他對大家的看好與重視。