第一百三十二章 升職(1)

作者︰窗外斜陽投推薦票 章節目錄 加入書簽

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這樣一來,這個完全不被自己放在眼里的小職員,一轉眼就就成了集團的高管,和自己平起平坐了,這讓他心里實在是有些不滿。

可不滿歸不滿,表面上他卻不敢顯露出一絲一毫來。

尤其是見到副董事長薛晨志都表態同意了,他也就跟著表示同意了

姜華的心情和黃洪亮有些相似,原來自己的手下,突然間就成了集團的高管。而且從某種意義上說,李欣當上董事長助理後,在很多地方取代了他這個集團辦公室主任。

這讓他心里很不是滋味。

見眾人紛紛表示同意董事長的提議,姜華自然是沒有膽子說不的,那樣的話,得罪劉中舟不說,就是在眾人面前也會留下壓制手下的壞名聲。

于是他說︰「董事長,我也同意您的提議,只是李欣的級別怎麼定呢?」

劉中舟說︰「按規定該怎麼定就怎麼定啊,你寫個報告報上來。」

姜華遲疑了一下,說︰「董事長,我的意思是說,董事長助理這個職位,按級別可以定副科、正科和副處,哪一個比較合適呢?」

姜華這句話,提醒了劉中舟,他只考慮到把李欣提上來,卻沒有想過李欣到底定哪一個級別,這是一個很實際的問題。

以李欣現在的年齡,要是定個副處級的話,那他立刻就會進入很多人的視野里,到時候南方集團未必留得住他,那樣的話,他就不能為自己所用了。

這一點,恐怕是提拔李欣最大的弊端了,劉中舟可不想見到這樣的情況發生。

于是他問道︰「李欣的情況大家剛才都了解了,你們覺得定哪一個級別比較合適?」

在這個問題上,眾人都不急于表態,最後還是姜華說︰「要不還是定副科吧?一下定得太高不好管理。」

劉中舟一听就有些來氣,心想︰董事長助理的級別定得這麼低,跟沒提拔有什麼區別?你哪怕定個正科級也好啊,說出去也不顯得那麼寒磣。

在他印象中,姜華好像就是個正科級,他這麼安排,明顯還是有要壓李欣一頭的的心理。

姜華的這種心理,恰好和會場上的很多人是一樣的。他們不敢反對劉中舟的提議,可是卻能在行政級別上做些手腳。

听了姜華的話以後,紛紛有人點頭表示贊同。

劉中舟一見這種情形,心里明白了,集團內部這樣謀求搞平衡的人事任免還少嗎?你今天提拔一個親信,我明天就調上來一個親戚。

剛才薛晨志話里話外就有這樣要自己領情的意思。

可自己提拔李欣完全是因為工作才這樣做的,他們這幫人想哪去了?

見大家都贊同姜華的意見,劉中舟也不好獨斷,好在主要目的已經達到了,其他方面該讓步的就讓一步。

于是他就說︰「行,既然大家都同意了,那這個事就定下來,任命書在春節後再發。在此之前,大家要是還有什麼意見,可以隨時找我反映。李欣任董事長助理後,他的工作職責和範圍主要是相關信息的收集整理和分析,其他業務暫不涉及。」

劉中舟的這番話,讓很多人心里稍稍安穩了一些。

至少對薛晨志和黃洪亮這兩個掌管著生產和銷售大權的人來說,這樣的安排暫時對他們沒有任何威脅。

在他們看來,李欣做的這些工作,還是和一個秘書差不多。

剛一散會,薛晨志對黃洪亮使個眼色,黃洪亮心領神會地跟著薛晨志進了副董事長辦公室。

關上門後,薛晨志皺著眉頭說︰「這個李欣和老劉到底是什麼關系?」

剛才他就對此有疑問,可是在會場上不好問,怕被劉中舟听見,就是自己問了,黃洪亮恐怕也不好說。所以他才把黃洪亮叫進自己辦公室里來,想仔細打听一下,他相信黃洪亮這個銷售公司的總經理應該心里很清楚這里邊的內幕。

黃洪亮知道薛晨志一直以來心里對劉中舟也是有很多的不滿,當著劉中舟的面董事長長董事長短的,可背地里從來都是直呼其名,像今天這樣直接稱劉中舟為老劉的時候也不少。

薛晨志的這個問題,黃洪亮自己也有些搞不清楚,就說︰「不知道啊,應該沒有啥關系吧。李欣是原來糖業公司的人,公司兼並以後才到我這個銷售公司來的。」

薛晨志又問︰「他真的一直都是行政辦公室的普通員工?」

黃洪亮說︰「對啊。」

薛晨志說︰「那老劉提拔他到底為的是什麼呢?」

黃洪亮說︰「我也猜不透啊。」

薛晨志想了一會兒,說︰「這個人不會是有什麼背景吧?老劉可不會干無利不起早的事。」

薛晨志這麼一說,黃洪亮像是想起什麼事來一樣,說︰「這倒是很有可能,這小子挺有錢的,車子都有兩輛,新買的寶馬車比董事長的車都高檔,據說是做股票和期貨賺來的,要是沒有點背景,估計也干不了這個。」

薛晨志一听也覺得很驚奇,劉中舟的專車可是集團內部最高檔的車了,李欣的車比他的還要高檔,那已經很說明問題了,這人非富即貴,一定是有來頭的。于是他問︰「是嗎?你們私底下就沒有了解一下看看?」

黃洪亮說︰「這也不好了解啊,他自己不說,別人怎麼會知道?不過听姜華說,從檔案上看,也看不出什麼特別的地方,似乎他也就是普通人家的子弟。不管怎麼說,他這麼有錢,能一下子買兩輛車,他要是想謀個不痛不癢的職位,給董事長送一份厚禮,讓董事長暗中關照一下,這也是有可能的。」

薛晨志提醒他道︰「看來這種可能性最大。可你別忘了,董事長助理這個職位可不是什麼不痛不癢的職位,關鍵看是什麼人在這個位置上。這個李欣要是個人物的話,以後你我都得當點心了!」

黃洪亮說︰「對,薛副總說的是。」

薛晨志繼續說︰「還有啊,老劉今天這樣,明擺著是搞突然襲擊嘛。事前一點風聲都不漏,會上突然提人事任免的建議,這種事以後也要當心啊!說不定哪一天像這樣突然來個分管生產或者銷售的副總,你我就被架空了!」

黃洪亮心有余悸地點點頭,暗自佩服薛晨志想得遠。

黃洪亮舍得花本錢陪薛晨志一起泡澡、一起泡妞,薛晨志早已把他當成是自己的心月復了,而且兩人假公濟私,結成了一種互惠互利的利益鏈條。

只要這個鏈條不斷,對倆人都有源源不斷的巨大利益,要是倆人中的任何人被架空了,這個利益鏈條也就斷了,到那時,要想找合適的人建立這樣的關系就難了。

所以他交代黃洪亮說︰「你在上面多留點神,要是有什麼風吹草動的話,提前告訴我一聲,這對你我都有好處,只要你我現在手里的實權不旁落,好日子就還在後面呢,明白不?」

薛晨志說的這些,黃洪亮也很擔心,只是他沒想那麼深。此事被薛晨志一點透,他也覺得很有道理,就說︰「我懂了,您放心!」

姜華從樓上下來,路過李欣他們辦公室的時候,看見李欣正在打電話,不由得又想起了劉中舟的提議,按照劉中舟的安排,再有半個多月,春節收假回來後,李欣就不是自己的手下了。

姜華的心情極為復雜,李欣的職位這一變動,讓他瞬間有兩個措手不及的局面要應對。

這個昔日的手下,立刻就要成為和自己一樣的集團高管了,這讓他很難適應。

尤其是他和李欣之間的關系不是很融洽,他看李欣不順眼,李欣也從來不把他放在眼里。雖然沒有大的正面沖突,可倆人勢同水火,互不相容,如果不是為了工作,相互之間絕沒有半句交流。

就這種情況,他真不知道半個月後如何與李欣相處。現在自己可以高高在上的不理他,可李欣當了董事長助理後, 自己如何面對他呢?

李欣的脾氣姜華也很清楚,現在他還是自己的手下都從來不把自己放在眼里,這一步登天後,更是不可能給自己好臉的。

和他的關系繼續僵持下去,可能會誤了大事的。

此外,就是李欣高升之後,他手里的這些工作姜華一時找不到合適的人來接手。

在此之前,姜華也沒覺得李欣的工作有什麼特別之處,可現在李欣馬上要離開這個部門了,他才發覺這項工作離開了李欣還真是有些棘手。

如果只是一些數據收集的工作,隨便找個人都能做,就像俞紅接手夏小娜的工作一樣。

可李欣不同,他除了能很好地完成信息的搜集和統計,還能在此基礎上提出很多建議來。因此,很多人都喜歡來他這里討論價格方面的問題,向他征求意見,這就很難得了。

馬天明就經常到李欣的辦公室里來和他探討糖價的事,姜華有時候踫見了,也就裝作沒事一樣,站在一旁听听。即使是在姜華自己辦公室里,因為就在兩隔壁,只要專心听,李欣他們的談話也可以一字不落的傳到他的耳朵里。

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