第63章 確立公司架構

作者︰喜悅無限投推薦票 章節目錄 加入書簽

「小五,我們繼續聊昨天的話題吧!」

洛靖文將熱水杯放在任平生面前,然後自己坐在一旁,打開了筆記本電腦。她昨天听了任平生對音樂制作人收入的分析和建議,深受啟發。尤其是那些建議,每一項都對應公司未來願景,是讓公司在競爭中月兌穎而出的良策,她既興奮又期待,很想繼續听下去。

「好啊!」

任平生端起水杯,道了聲謝,然後繼續講道︰「音樂制作人第四項收入是廣告制作,以及行業歌曲。這類的收入,需要音樂制作人具備足夠人氣,才有人找上門。

隨著市場化進程加快,華國越來越多的企業需要商品推廣,這其中音樂廣告就是不錯的選擇。包括企業歌曲、產品歌曲、旅游歌曲等等。

據我所知,這類的歌曲稿費都超過數萬,相當于制作一首普通流行音樂的全部花銷。

在這點上,我建議公司成立專項部門,針對這一塊的市場量身打造,創立我們特有的音樂廣告品牌。為我們公司進軍廣告行業,提前做好鋪墊。」

說到這里他頓了頓,才繼續道︰「目前的帝都匯聚的音樂人保守也超過了一萬人,一線以上超過百人。這些人中大部分是自由職業者,或在音樂制作公司、廣告文化公司。近兩年隨著港島、濠江、寶島的制作人來這邊找機會,使得競爭更加激烈。

我听風華娛樂副總王菁華說過,他們公司的唱片做新聞發布會,同一天帝都有近十家新聞發布會同時舉行,可見競爭的激烈。

現在帝都的房價每月都在上漲,這麼多人匯聚在帝都,想要靠寫歌養活自己,那絕不可能。因此他們大多會身兼數職,唱片從制作到發行,每個環節他們都想要參與。

我們在這個過程中要做好人才篩選和審查機制,盡可能從中挖掘人才,並專業化培養。

同時隨著手機的普及,彩鈴業務將大有市場。我們要率先成立一個專門從事彩鈴歌曲的創作與制作的部門,如果不出意外,它的回報將是傳統唱片市場的10倍甚至百倍,這個風口我們一定要緊緊抓住」

只有時間的流逝才使我們注意到時間,轉眼七天就過去了。任平生與洛靖文一邊探討公司發展策略,分析行業存在的弊端問題,一邊制定公司架構與各項合同條款。

期間洛靖文通過個人關系,為公司找來五位著名律師,他們與事務所一起負責公司法律部門,並參與了股份、合同、組織架構的制定。

目前華興唱片的架構是︰董事長由任平生擔任,洛靖文擔任公司總裁,兼任藝人管理部、唱片部總監。

董事會下屬有法律部門和商務部門。

法律部門︰負責處理公司與藝人和其他公司之間的所有合同事宜。包含藝人與公司之間的訴訟。

商務部門︰負責處理公司商業方面的事務。同時負責記賬、員工薪水發放和一般的財務活動。

洛靖文下面配有執行副總裁,目前還沒有定下人選。執行副總裁下面設立︰

A&R部門︰為公司的把關者,負責發掘、訓練歌手或藝人。它擔任公司和歌手之間的連結,幫助公司的歌手在商業市場上獲得成功,同時也要開發、訓練歌手的能力。此外,也經常需要負責與歌手簽訂合約、為歌手尋找適合的作曲者和唱片制作人,以及安排錄音的時程計劃。

藝人發展部︰負責對公司簽約藝人進行職業規劃,並對其進行推廣和宣傳。

聯絡部門︰負責公司與其他分銷公司之間的聯絡,由分銷公司將CD、磁帶、黑膠唱片銷售到各個唱片店。同時,根據市場的實際情況,幫助制定專輯的發布時間。

市場部︰負責為公司將要發行的唱片制定總體市場方案,對推廣、銷售和宣傳部門進行協調。

推廣部︰負責確保藝人的歌曲能在媒體上播放,如廣播電台、電視節目等。推廣部要與其他部門深入合作,找出將藝人推廣給大眾的最佳方法。

宣傳部︰負責將公司旗下藝人的相關信息發布出去,安排寫手在報紙、雜志、博客上發表文章。並負責在廣播或電視等媒體上對藝人進行宣傳。

銷售部︰負責唱片零售的相關工作。與唱片連鎖店和其他經營音樂的商店合作,將新專輯送上零售商的貨架,保證其貨源充足。

美工部︰負責與制作專輯有關的所有美術工作。包括光盤封面、廣告、和音箱店內的展品設計。

新媒體部︰負責處理音樂產業的新興事務,為藝人拍攝寫真視頻並推廣,幫助藝人在網絡上塑造人設形象。

與此同時,華興將在港島成立著作權代理公司︰

其主要職能為︰一、代理簽訂合同。一般的音樂人對于法律合同並不是很懂,公司中的專業代理人依據實踐經驗,相關法律,政策行情為使用者服務,提供服務後獲取佣金。

職責二,統一授權,統一收費並進行分配。針對音樂、電影、電視節目等播放和錄制。公司的代理人統一向國內外的使用者發放使用許可證,統一收取費用。扣除服務等費用後,將版稅余款分配給著作人。

職責三,為著作權人提供法律咨詢並幫助著作權人訴訟。此外,還可以向會員散發各種材料,舉辦有關的討論會,舉辦著作權講習班,提供高水平的教育服務項目。

職責四,代表著作權人利益,參與著作權法及在一定情況下代表國家參加國際著作權會議。

公司架構由任平生與洛靖文一同制定,法律部門在旁協助,將其以合同和公司章程確定下來。

任平生當即為公司注資2000萬,歸入實收資本。洛靖文原本認為任平生投兩三百萬就很不錯了,卻不想他竟這般大方,自己還沒到任股本就有了400萬。針對這點她勸了任平生很多次,只是對方態度堅決,只得作罷。

在任平生看來,公司前期發展,資本力量的推動可以快速吸納人才,搶佔市場。若是小心翼翼,有條不紊的發展必然失去先機。而且自己也不願只做唱片公司,後續必然要涉及其他項目,轉型為綜合的娛樂公司,還不如開始便注入資金,免得用錢的時候捉襟見肘。

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