「是條漢子，哥們沒看錯你。」見李山終于答應了下來，大頭人也豎起了大拇指道。
接下來，兩人就在這小酒館里密謀了起來，就一些具體的操作細節又反復商量了半天，覺得沒有什麼太大的問題後，兩人離開了這個小酒館，接下來便開始分頭開始了他們的發財大計。
回到家後，李山躺在床上把兩人的計劃又仔細推敲了一番，覺得應該沒有什麼太大的問題。
按照兩人的分工，李山負責聯系客戶，以及辦理車輛所需的所有資料，這些資料包括︰車牌，行駛Z，交強險標志，車輛審核標志等，當然，這些資料是不會通過車管所做的，需要私下里自行制作，這一部分費用由李山承擔。而那個大頭人卻只負責給客戶在後台注冊而已。
這樣的分工有些不公平，當時李山就提出了一些異議，但大頭人拿出了自己掌握著「核心技術」的理由，並說如果你不願意干，有的是人願意干，這讓李山頗感無奈。
這個大頭人做事老辣，計劃周詳，決不像外表看起來那麼簡單，身上不定背著什麼事呢，自己原本想算計別人，現在怎麼覺得被這個大頭人給當槍使了？李山有些郁悶的想著。
為了行事方便，李山先是花了五十塊錢，從網上買了一張他人的身份證以及附帶的一張銀行卡，然後又用這個身份證辦了一個電話卡。
李山就用新辦的這個電話卡，注冊了一個威信號，這個威信號只是專門用來聯系客戶以及錢款轉賬什麼的。
接下來便是要給客戶辦理車輛的資料，這些資料也只能到專門干這事的人那里去辦。
李山隨便在路邊找了一個代辦各種票證的小廣告，並按照上面留下的電話打了過去。
電話一打過去，說明了情況，對方馬上就道︰「你這是辦套牌吧，我這里辦得多了，你把相關資料通過威信發過來，剩下的你就不用管了，我會辦好所有的資料，五天之後交貨！」對方回答的干脆利索。
「所有資料都給做好嗎，都是些什麼資料，另外如果質量有問題怎麼辦？」李山有些不放心地道。
「我們又不是給你一個人辦過，還從來沒有人質疑過我們的質量，你到底辦不辦，不辦別浪費我的時間了，我這里很忙。」對方有些不耐煩地說道。
「我要的是車牌，還有行駛……」李山還想說些什麼時，便被對方不客氣地打斷了。
「這個我們比你專業，你只要把車輛的照片、車牌號和車架號發過來，我們就把所有的資料辦好，不用你多說。」
「那費用呢？」見對方似乎有些不耐，李山陪著小心說道。
「一口價，三千！」對方回答地干淨利落。
「噢，怎麼這麼貴，那我再考慮考慮吧。」李山目前只是想探听一下這方面的門道，于是就含糊的說道。
「隨你的便。」對方說完便掛斷了電話，一句話都不願意多說，似乎很忙的樣子。
看來對方在這方面相當專業，應該做了不少這種業務了吧，要是辦車牌不如就找這家吧，不過他的要價有點高，這讓李山感覺有些肉疼。可轉念一想，如果自己這邊只要做成了一單生意，那可就是二十萬呀，這區區幾千塊錢真不算了什麼。
主意已定，李山又把事情通盤考慮了一下，覺得時機已經成熟，可以著手實施了。
于是他就在幾個本地比較有名氣的論壇里發布了相關消息，內容大意是代辦機動車上戶，以及用于聯系的威信號什麼的。
消息一經發布，接下來便是耐心的等待，李山看著網上自己發布的這些信息，心中卻不禁想到，這真是一場姜太公釣魚——願者上勾的游戲。
在李山耐心等待客戶上門的時候，與此同時，紅旗廠的機構改革也拉開了序幕。
現在全國的國有企業都有搞人事改革，國家已充分認識到國有企業的弊端，有計劃的開始自上而下進行組織機構調整，而紅旗廠的機構改革也早就喊了很長時間了，現在終于正式開始實施了。
按照官方的說法叫做什麼「組織機構優化」，給出的理由是因為公司沿用計劃經濟體制下的組織結構，存在很大的弊端，已不能適應當前市場競爭的需要，主要表現在︰人治重于法制，管理觀念和管理作風缺乏職業化；組織機構臃腫、龐大、部門繁多，導致管理效率低，管理成本高；管理幅度與管理層次不清、部門職責權不明確，職責、職權、職務不對等，導致相互扯皮，推諉，效率低下……
洋洋灑灑篇幅挺大，一一羅列了此次改革的好處，可按老百姓的說法那就是兩個字——裁人。
廠里也是人心慌慌，尤其是那些業務機關和一些二線部門的人員，這次機構改革的重點就是這些業務部門及一些二線機構，誰也說不準這個被裁的人會不會落到自己的頭上。
相關的文件在廠里廣為宣傳，李山也是知道一些的，但他覺得這跟自己沒什麼關系，自己也就是一個小工人，廠里再怎麼改革也不會把自己這個在一線干活的工人給裁掉吧。
這天，李山剛在試車台完成了一台發動機排故工作，正準備出廠房大門的時候，卻迎面踫上了生產指揮部的陳部長等幾個人。
「小李同志，你好呀？」陳部長叫住了正低著頭走路的李山，笑呵呵地說道。
這個陳部長之所以對李山有著很深的印象，緣于有一次在處理華山發動機渦輪轉子裝配問題時，當時還是學徒工的李山憑著自己過硬的技術，解決了當時包括許多技術專家都解決不了的裝配問題，及時為部隊交付發動機爭取了寶貴的時間。
「原來是陳部長，您好。」李山見是陳部長，忙讓開身子，準備讓領導先過去。
「听說前一陣子，飛虎型號指揮部的齊副總親筆寫來了感謝信，小伙子干得不錯嘛！」陳部長盯著李山說道。
「那是我應該做的。」李山听了靦腆地笑了笑道。
「想不想到我哪里去？」陳部長忽然開口說道。
「到你那里？」李山有些不解地看著陳部長。
「我們陳部長現在調到客戶服務中心了。」陳部長身邊一人插話道，而陳部長也目光炯炯地看向李山道︰「對，到我這里來，我們現在迫切需要你這樣的有技術有能力的技能骨干。」
以往李山也跟這個陳部長打過幾次交道，覺得這個人不錯，雖然是廠里的中層領導，卻沒有一般領導的架子，待人很是和善。
此刻面對陳部長的邀請，李山第一反應就是同意，可他馬上就想到如果要調動，必須先過朱主任那一關，聯想到小林子為了調動都跟朱主任鬧翻了，最終憤而辭職，而憑著自己目前跟朱主任的關系，要想調動的話，那個朱主任不難為自己才怪了。
就這一會的功夫，李山心念就轉了幾圈。
見李山像是有些猶豫，陳部長還以為他有什麼想法，他這時還有個會要開，于是就拍了拍李山的肩膀道︰「這事不急，你可以考慮考慮，你要想來的話，我即時歡迎。」說完便邁步進了廠房里。