王副廠長帶著車子走後王工一個人留了下來。他要趕在年關之前把新廠的各項前期籌備工作做完。
因為沒有趕腳的車輛王工暫時搬到了村子里住在洋行的屋子里。在此之前柱兒已經搬了出去住進了自己剛剛開張的店鋪里既方便賣貨又可看守著店鋪。
王工與木琴等人緊張地籌劃著新廠的建設並緊緊抓住冬閑的有利時機組織村人開展土建和架設電路的繁重工作。
關于村人的組織參與問題木琴采取的是自願入股虧贏自負的辦法。就是說誰家想參與新廠的入股分紅就要自願把自家杏園拿出來作為實際投資物交由新廠統一管理調配。以各家杏林的具體產量為份額年底按淨贏利總額的比例確定所得紅利。在這個前提下願意入股的人家可以自願報名進廠工作。每個人按崗位不同和勞動強度的差異核定每人的勞動工資體現出多勞多得、少勞少得、不勞不得的勞動報酬分配制度。進廠村人的勞動工資是年底按各家實際杏果產量所得紅利之外的勞動所得。同時不願入股的人家仍然可以報名進廠工作只拿勞動工資而無年底的贏利分紅。這種參與入股的方案深得村人贊同和認可。都覺得公平合理自覺自願老弱無欺。更無蠻壓強迫之說搞不近人情的拉郎配。
經過組織動全村的杏林全部自願納入了新廠的統一管理運營並有絕大部分勞力報名加入了新廠職員名單。木琴把這些人分成了兩部分。一部分由振富領頭京兒等幾個原技術小組的崽子帶班在王工的具體指導下加緊新廠的基建工程。另一部分由木琴帶領負責電路的架設工程。
通電線路的前期聯系工作進行得很順利。
王副廠長回到南京後極力鼓動攛掇又為通電項目爭得了一部分資金。木琴在得知了鎮領導的決定後隔三岔五地往鎮政府跑。找黨委書記找楊賢德終于請得了兩位主要領導的大駕。
新任黨委書記剛上任不久很多情況還不很了解。在一些大大小小的事情上就比較尊重楊賢德的意見。特別是楊賢德本應能夠提拔重用的。甚至新書記底下的座位很可能就是他楊賢德的。對這位委屈如竇娥一般的伙計新書記當然要尊重他謙讓他給他一個調節心理、調節情緒的時間。于是被木琴纏急了的楊賢德拽上新上任的黨委胡書記親自跑供電局。又是強詞奪理又是胡攪蠻纏耍盡了心眼兒手腕。縣里的「電霸王」似乎沒有給倆人情面的意思說我們已經實行自負盈虧了為這麼個名不見經傳的小山村投入這麼大的資金簡直是天方夜譚嘛。
他倆見自己的小聰明小手腕不湊效便死皮賴臉地跑到縣政府把杜縣長搬了出來。逼迫著他給縣供電局的滑頭兒們打電話寫條子—— by:daliineda|112213890361589729|416 ——>